HR Adviseur

HR adviseur

Ben jij een ervaren HR adviseur die graag van betekenis wil zijn in de zorg? Vind je het leuk om je kennis en energie in te zetten voor een maatschappelijke organisatie en een aantal concrete projecten? Dan is dit jouw kans! Voor 28 tot 36 uur per week zoeken wij een HR adviseur die voor een periode van 10 maanden ons team komt versterken. Een veelzijdige rol waarin je veel verantwoordelijkheid krijgt en écht impact maakt binnen ZorgSpectrum.

Wat bieden we je?

Bij ZorgSpectrum geloven we dat goed werkplezier hand in hand gaat met ontwikkeling. Samen bouwen we aan een betekenisvolle toekomst

Dit kun je van ons verwachten:

• Een functie waarin jouw expertise en ervaring direct zichtbaar resultaat oplevert.

• Een tijdelijk contract voor 28 tot 36 uur per week

• Samenwerking met bevlogen collega’s in een professioneel én gezellig team.

• Ruimte voor jouw ideeën

• Mogelijkheden om hybride te werken.

• Arbeidsvoorwaarden conform cao VVT, inclusief een salaris in FWG 55: minimaal €3.471,46 en maximaal €5.230,32 bruto per maand (bij 36 uur), plus aantrekkelijke secundaire voorwaarden.

Wat ga je doen?

Binnen ZorgSpectrum werk je in een dynamische organisatie met 12 locaties, 6 bedrijfseenheden en zo’n 1800 collega’s. Als HR adviseur ben jij het eerste aanspreekpunt voor het management op alle HR onderwerpen en daarmee dé sparringpartner op operationeel en tactisch niveau. Je signaleert, initieert en adviseert vanuit authenticiteit met als doel om het mooier en beter te maken voor mens en organisatie. Dit doe je door goede relaties op te bouwen binnen onze eigen M&O afdeling en geeft je een boost aan het ontwikkelen en uitvoeren van HR-beleid. In het team liggen er een aantal uitdagingen klaar die uiteenlopend gaan over het herstructureren van de zorgteams, het optimaliseren van de facilitaire dienstverlening, het begeleiden van teamrooster sessies en het open van een nieuwe zorglocatie. Je werkt nauw samen met alle M&O collega’s en met name met de manager HR, een HR businesspartner, een HR beleidsadviseur en 3 collega-HR adviseurs. Samen reflecteren we op complexe casuïstiek, delen we kennis en pakken we grotere thema’s op. Humor, betrokkenheid en professionaliteit gaan daarbij hand in hand.

Wie ben jij?

Wij zoeken een collega die positief, oplossingsgericht en verbindend is. Je vindt snel je weg in een organisatie en weet belangen helder en overtuigend bij elkaar te brengen.
Daarnaast neem je mee:

• Een afgeronde HBO-opleiding in HR, met minimaal  5 jaar ervaring als HR adviseur bij voorkeur in een grote (zorg)organisatie.

• Ervaring met verandertrajecten en projectmatig werken.

• Het is een pre als je ervaring hebt in het begeleiden van groepsdynamiek en het geven van trainingen

• Een sterk analytisch vermogen, waardoor je personeelsplanning en data moeiteloos vertaalt naar bruikbare stuurinformatie.

• Een stevige persoonlijkheid met een frisse, positieve uitstraling en overtuigingskracht.

Over ZorgSpectrum

ZorgSpectrum ondersteunt mensen in elke levensfase met passende zorg, behandeling en ondersteuning. We zijn actief in Nieuwegein, Houten, Vianen en omgeving. Onze kernwaarden Samen, Betrokken en Professioneel vormen de basis van alles wat we doen – ook binnen HR.

Interesse?
Word jij onze nieuwe collega? Dan horen we graag van je!

Voor inhoudelijke vragen kun je terecht bij HR-adviseur Carola Vernooij via 06-57439772 of mail naar c.vernooij-hesselman@zorgspectrum.nl .

Bij vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met recruiter Savannah Schreuder via s.schreuder@zorgspectrum.nl of 06-57843524.